Opdracht

Categorie Overig

< Terug naar overzicht

Talent Aquisition Specialist0 reacties

Status: Open
Datum plaatsing: 02/01/2019
Op locatie: Ja, - Vlaams-Brabant - België
Termijn van uitvoering: 3 maanden
Omschrijving:

Je werkt als freelance assistant voor bepaalde duur, op voltijdse of deeltijdse basis voor een van onze klanten. Je doelstelling? Een tevreden klant, een uitdagend project, een leerschool en een uitbreiding van uw netwerk. Je ervaart zowel kleine bedrijfsstructuren als het reilen en zeilen van grote multinationals, en dit in uiteenlopende sectoren. Je wordt ingezet op diverse boeiende projecten binnen jouw vakdomein. Een eerste mogelijke opdracht is een functie als Fulltime Talent Acquisition Specialist bij onze klant te Zaventem. Hieronder een greep uit jouw takenpakket: • Je beheert het globale selectieproces van A tot Z. • Je volgt lopende en geplande selectie- en rekruteringsnoden doorheen de verschillende departementen (voornamelijk infrastructure & real estate) op in samenwerking met de hiring managers. • Je adviseert de business met betrekking tot het meest geschikte wervings- en selectieproces. • Je selecteert de kandidaten op basis van hun vaardigheden, expertise, potentieel en motivatie en formuleert een gegronde aanbeveling naar de hiring manager. • Je stuurt en coacht de hiring managers in het selectieproces. • Je communiceert tijdig met elke interne of externe kandidaat. • Je beheert de salarisvoorstellen en staat in voor het opstellen en de ondertekening van de arbeidscontracten. • Je houdt de periodieke wervingsrapportering bij; zowel naar het management van de verschillende departementen als naar de HR Businesspartners. • Je hebt contacten met externe rekruteringspartners om enerzijds op de hoogte te blijven van de markt en anderzijds te waarborgen dat ze voldoen aan de vragen en noden van Brussels Airport Company. • Je neemt de rol van interne rekruteringspartner op door regelmatig te communiceren met hiring managers en zo een (pro-)actief rekruteringsbeleid uit te bouwen. • Je vertegenwoordigt het bedrijf op relevante jobbeurzen • Je werkt mee aan projecten gerelateerd aan recruitment • Je evalueert de bestaande processen en formuleert innovatieve ideeën, suggereert voorstellen ter verbetering • Je hebt een bachelor- of masterdiploma of gelijkaardig door ervaring. • Als tweetalige druk jij je perfect uit in het Nederlands. Ook Engels spreek en schrijf je met gemak. • Je beheerst gangbare software zoals Microsoft Word, Excel en PowerPoint • Stressbestendig, betrouwbaar, spontaan en sociaal zijn adjectieven die jou typeren. • Je werkt je snel in en houdt van diversiteit in je takenpakket We bieden je een ruim aanbod aan interessante projecten, premium toegang tot onze online kennisportaal, een contract per project en maandelijkse betaling van uw facturen. Interesse? Waag je kans en stuur je cv met motivatiebrief. Je hoort zeker iets van ons!

Om te kunnen reageren op deze opdracht heb je een lidmaatschap nodig (al lid? meld je dan aan bovenaan de website). Voor €70 excl btw kun je een jaar lang onbeperkt reageren op alle opdrachten. Lid worden